Stellenausschreibung Bereichsleitung Waren-Logistik

• Menschen unterstützen, damit sie ihren Weg gehen können …

• Werken und wirken in einem kunterbunten Team …

• Flexibilität und Bodenhaftung kombinieren …

• Sich einbringen mit Lust und Power …

• Abwechslung und Veränderung leben und meistern …

• Nachhaltigkeit im beruflichen Alltag kreieren und realisieren …

 

… das alles ist dein Ding? Wir möchten dich kennenlernen!

• In unserer Waren-Logistik laufen die Fäden zusammen, damit der Waren-Nachschub für unsere Verkaufshalle nicht abreißt und alle Waren in die richtigen Ecken unserer Halle kommen. Zusätzlich verteilen die Waren-Logistik-Mitarbeiter*innen die Waren in die richtigen Bereiche: Raritäten in die Werkstatt und die Flohmarktartikel in die Kleinwarensortierung.

 

• Das Waren-Logistik-Team sorgt dafür, dass alle Möbelstücke gereinigt und zusammengebaut werden, bevor sie sie in der Halle präsentieren. Außerdem helfen die Mitarbeiter*innen gerne, wenn Kund*innen ihr neu erstandenes Lieblingsstück in ihr Fahrzeug einladen möchten oder wenn es von Horuck zugestellt werden soll. Auch die Vorbereitungen für Zustellungen liegen in den Händen des Teams.

 

• Dazu kommen die Aufgaben des Bereichs „Elektrotestung“. Denn elektronische Waren, groß und klein, kommen erst in den Verkauf, wenn sie die Funktionsprüfung bestanden haben.

 

• Natürlich braucht ein so großer Betrieb wie unserer auch ausreichend Unterstützung bei Reinigungsaufgaben – unsere Halle ist ja wirklich 1000+1 qm groß, und dann gibt es noch Grün- und Außenflächen und Fenster, Fenster, Fenster. Diese Aufgaben übernimmt die Stelle „Großreinigung“. Sie sorgt auch für die Einkäufe, die mit unserem Firmen-PKW außer Haus zu erledigen sind.

 

Alle diese Aufgaben erledigt das Team, deren Leitung wir dir übertragen möchten – wenn wir gemeinsam herausfinden, dass wir zusammenpassen. Melde dich! Es könnte der Start für unser tolles gemeinsames Wirken sein.

 

Wir, der sozialökonomische Betrieb Horuck, bieten Arbeitsplätze für Menschen, die am Arbeitsmarkt benachteiligt sind und unterstützen sie beim Start in eine neue Berufstätigkeit. Ab 1. August 2022 suchen wir zur Betreuung des größten Wohnzimmers Innsbrucks – unserer Flohmarkhalle – eine*n …

 

BEREICHSLEITER*IN WAREN-LOGISTIK

Montag–Freitag, 35 Stunden/Woche

 

Deine Aufgaben:

• Organisieren und betreuen des Bereiches gemeinsam mit deinem Kollegen
• Führen, anleiten und qualifizieren von 9 Mitarbeiter*innen
• Managen der Arbeitsabläufe (Warenidentifikation, Sortierung, Einschätzen und Preisentscheidung, Präsentation und Dekoration im Verkauf)
• Zusammenarbeit und Koordination mit den anderen Bereichen im Betrieb
• Repräsentieren unseres Unternehmens im persönlichen Kund*innenkontakt
• Erarbeiten von Berichten und Dokumentation
• Aktives Mitgestalten der Weiterentwicklung des Horuck
• Pflegen und ausbauen der Beziehung mit Kooperationspartner*innen

 

Dein Profil:

• Mehrjährige Führungspraxis und kaufmännische Kompetenz
• Fachkenntnisse in Warenpräsentation und Dekoration
• Freude und Erfahrung mitzuwirken, damit sich Menschen weiterentwickeln können
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Konfliktfähigkeit
• Selbständiges, strukturiertes und ergebnisorientiertes Arbeiten
• Umsetzungsstärke kombiniert mit strategischem und innovativem Denken
• Interesse an bzw. Kenntnisse der Möbelbranche, Elektrogeräte und der Welt des Secondhand
• Handwerkliches Geschick und räumliches Vorstellungsvermögen
• Körperliche Belastbarkeit

 

Unser Angebot:

• Eine anspruchsvolle, vielseitige und spannende Position in einem großen Betrieb mit fast 40 Jahren Erfahrung und Erfolg
• Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kunterbunten Team
• Gestaltungsmöglichkeiten, Eigenverantwortung und Weiterbildungsperspektiven
• Nachhaltigkeit im täglichen Berufsleben
• Anstellung im Ausmaß von 35 Wochenstunden (SWÖ Kollektivvertrag Mindestentlohnung inklusive Zulagen € 2.657,50 -) Vordienstzeiten werden zusätzlich angerechnet
• Regelmäßige Supervision
• Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Öffnungszeiten
• Unsere Stärken als attraktiver Arbeitgeber, die sich in langjähriger Mitarbeiter*innen-Treue und einer hohen Mitarbeiter*innen-Zufriedenheit zeigen 

 

Klingt gut und nach einer gemeinsamen Zukunft?
Schick uns Deine aussagekräftige Bewerbung bis 01.06.2022 an personal@horuck.at. Wir freuen uns und sind gespannt!